2025年4月28日全国劳动模范和先进工作者表彰大会召开后,吉利控股集团董事长李书福迅速发表贺信,向荣获“全国劳动模范”称号的吉利员工表达祝贺与敬意。此次吉利旗下有4位员工获此殊荣,其中曹操出行的三位网约车司机原永辉、张桂容、刘滨杰凭借高质量的服务水平上榜,曹操出行也成为2025年网约车领域唯一一家有司机获此荣誉的平台易速宝,另外一位是在吉利模具岗位默默耕耘23年的班长王光挣。
这4位劳模来自不同岗位,却都在自己的领域发光发热。原永辉出车前“三查三检”,总结出“五心服务法”,从业近八年累计安全行驶50万公里,服务乘客近10万人次,创下“零事故、零投诉、零违规”纪录;张桂容车上备着便民物品,以“三心”服务著称,累计服务6万余单,安全驾驶近50万公里;刘滨杰将部队作风融入服务,带领团队研发服务规程;王光挣带领团队完成新车型模具开发调试,提出改善提案为公司节约成本。他们的优秀表现,不仅是个人的荣耀,更是吉利整体实力和企业文化的体现。
展开剩余46%在贺信中,李书福向王光挣祝贺道,这不仅是他个人的荣耀,更是全体吉利人共同的骄傲。称赞他在平凡岗位默默深耕,带领团队完成多项工作,为公司节约成本、提高效率贡献重要力量。同时鼓励他珍惜荣誉,继续为吉利发展贡献力量。对于曹操出行的三位司机,李书福认为他们的荣誉是对长期辛勤工作、无私奉献的肯定,也是对企业的鼓舞。他们以专业素养、热情服务和高尚品德赢得赞誉,诠释了劳动的深刻内涵,是大家学习的榜样。李书福希望他们继续发挥模范带头作用,为乘客提供更优质出行体验,为曹操出行未来贡献智慧和力量。
从贺信内容可以看出,吉利控股对劳动者极为重视。公司通过成立司机俱乐部和基层工会,开展关怀活动,设立关爱金和教育基金等方式,多管齐下保障司机权益,增强司机职业归属感与责任意识易速宝,从而提升服务质量。这体现了吉利不仅关注员工的工作成果,更关心员工的生活和发展。这种对劳动者的重视,能够激发员工的工作热情和创造力,让员工更有动力为公司发展贡献力量。在竞争激烈的市场环境中,吉利对劳动者的重视将成为其持续发展的重要动力,也为其他企业树立了良好的榜样。
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